É com elevado sentido de responsabilidade e missão que assumo a presidência da Associação BRP. Estou, juntamente com a restante Direção, empenhado em ampliar a influência e o impacto das nossas propostas e iniciativas na sociedade e no país, de formar a concretizar a ambição de crescimento que reclamamos para Portugal.
As 50 empresas signatárias desta iniciativa – que representam 55.000 milhões de euros em faturação e mais de 200.000 pessoas empregadas – comprometem-se, até 2026, a reforçar a aposta na contratação e retenção, na garantia de emprego de qualidade, na formação e desenvolvimento de jovens talentos.
Tal como as restantes entidades signatárias do Pacto, a Associação BRP reconhece a urgência em se atuar de forma estratégica e em unir esforços para promover o emprego jovem, bem como em se criarem condições de emprego mais atrativas, alinhadas com as expetativas individuais e nacionais. A Secretaria de Estado do Trabalho propõe reforçar as políticas ativas de emprego, como o apoio à criação de emprego e à transição de jovens para o mercado do trabalho, assim como a implementação de políticas de formação, qualificação e emprego, para continuar a trajetória de aproxime Portugal da média europeia.
O “Pacto Mais e Melhores Empregos para os Jovens” conta ainda com o apoio do Conselho Nacional de Juventude – Portugal, do IEFP e do Observatório do Emprego Jovem, e prevê uma reunião semestral para monitorização, análise do trabalho realizado e partilha de boas práticas, com a presença do Senhor Presidente da República, do Governo e das Empresas.
Para mais informação sobre o Pacto, pode consultar a página da iniciativa.
“Temos a geração mais qualificada de sempre, mas continuamos a verificar um nível de desemprego, de subemprego e de precariedade muito elevado entre os nossos jovens. Uma situação agravada pela cada vez maior emigração jovem, que vem acentuar o inverno demográfico. É fundamental passar das palavras às ações” – Associação BRP